Supervise y optimice sus activos con IoT, conectividad híbrida y datos para una toma de decisiones eficiente.
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Creemos que la innovación y la responsabilidad deben ir de la mano. Nuestro compromiso con el crecimiento responsable, la sostenibilidad y el impacto positivo refleja nuestra visión de futuro para la empresa, nuestros socios y la sociedad.
Nuestro compromiso se estructura en torno a la sostenibilidad
Esto refleja nuestro compromiso con la preservación del medio ambiente, el uso responsable de los recursos naturales y la minimización del impacto de nuestras operaciones en el planeta. En Trucks Control, esto se traduce en iniciativas orientadas a la eficiencia energética, la gestión adecuada de residuos y la promoción de soluciones que contribuyan a una logística más sostenible.
Se trata de cómo nos relacionamos con nuestros empleados, clientes, proveedores y la comunidad. Priorizamos el bienestar, la salud y la seguridad, la diversidad, la inclusión y el desarrollo de las personas, además de contribuir positivamente a la sociedad mediante proyectos y acciones con impacto social.
Este documento aborda la gestión de TCTec, basada en la ética, la transparencia, la integridad y la responsabilidad, principios que guían constantemente nuestras decisiones. Incluye las políticas corporativas, la toma de decisiones, el cumplimiento normativo y nuestra rendición de cuentas ante nuestros grupos de interés, garantizando así la solidez y la confianza en nuestra gestión.
Recopilación selectiva de materialesEliminación responsable de productos electrónicos (ONG E-letro)
Donaciones ecológicas con un propósito socialCada comprobante de pago digital reduce el uso de papel y genera un mayor impacto positivo en el medio ambiente. El dinero ahorrado se dona mensualmente a UNICEF. En 2024, se donaron R$ 638.484,00.
Puntos de recogida ecológicosRecogida y eliminación para el reciclaje de hojas de papel A4, cuadernos y libros de texto, para la producción de papel con semillas.
Programas de reciclaje continuoDesde 2021, hemos estado implementando la logística inversa como compensación y reciclaje de envases.
Campañas sociales internas y sensibilizaciónRecogida y donación de alimentos, ropa, tapones de botellas y anillas de latas.
La donación financiera a UNICEF se alinea con el ODS 1Apoyo directo a las comunidades necesitadas.
Programas de apoyo para instituciones hospitalariasEmpresa colaboradora del Hospital Oncológico de Londrina
Iniciativas contra la violencia y la discriminaciónEste movimiento, liderado por Vibra Energia, Grupo Mulheres do Brasil, Childhood Brasil y el Instituto Liberta, moviliza a las empresas para crear conciencia.
Mapeo y seguimiento de las prácticas ESGApoyo institucional de la Dirección Administrativa y Jurídica.
Comité de sostenibilidad dedicado al futuroEstructuras de gobernanza centradas en la rendición de cuentas.
Programas que involucran a los empleados en temas ESG (ambientales, sociales y de gobernanza)Participación activa del equipo en iniciativas de gran impacto.
Excelente lugar para trabajar y un entorno éticoIniciativas que promueven la salud y la seguridad en el lugar de trabajo.
Nuestro informe presenta los avances en iniciativas ambientales, sociales y de gobernanza. Compartimos acciones y compromisos que están dando forma a un futuro más responsable.
Abiertos al diálogo sobre sostenibilidad y responsabilidad corporativa
